Ciąża i ochrona przed zwolnieniem — ogólne zasady Ochrona kobiet w ciąży przed rozwiązaniem stosunku pracy jest jednym z filarów polskiego prawa pracy. Ustawodawca od wielu lat przyjmuje założenie, że kobieta w ciąży jest pracownikiem wymagającym szczególnego wsparcia ze względu na sytuację zdrowotną, społeczną i ekonomiczną. Jednocześnie system prawny stara się zrównoważyć tę ochronę z […]
Ograniczenie władzy rodzicielskiej jest jednym z najpoważniejszych środków ingerencji sądu rodzinnego w relacje między rodzicem a dzieckiem. Choć w debacie publicznej pojęcie to bywa mylone z pozbawieniem władzy rodzicielskiej, z perspektywy prawa rodzinnego ma ono odrębny cel i charakter – ma chronić dobro dziecka, przy jednoczesnym, możliwie maksymalnym poszanowaniu więzi rodzinnych. W praktyce jest to […]
Władza rodzicielska i opieka – pojęcia, zakres i praktyczne znaczenie Władza rodzicielska i opieka nad dzieckiem to jedne z najważniejszych instytucji prawa rodzinnego. W praktyce dotyczą niemal każdej rodziny – zarówno tych funkcjonujących prawidłowo, jak i tych przechodzących trudności, zwłaszcza w sytuacji rozstania rodziców, konfliktu, czy problemów opiekuńczo–wychowawczych. Zrozumienie, czym dokładnie jest władza rodzicielska, czym […]
Delegacja służbowa – podstawowe pojęcia i znaczenie w praktyce Delegacja służbowa, nazywana w przepisach prawa pracy „podróżą służbową”, jest jednym z najczęściej spotykanych elementów stosunku pracy – zarówno w sektorze prywatnym, jak i publicznym. Mimo pozornej prostoty, zagadnienie to wiąże się z licznymi wątpliwościami praktycznymi: od tego, kiedy w ogóle mamy do czynienia z podróżą […]
II. Alimenty (dzieci i małżonkowie) Alimenty są jednym z najczęściej pojawiających się zagadnień w sprawach rodzinnych. Z jednej strony stanowią wyraz konstytucyjnie chronionej zasady ochrony rodziny, z drugiej – bywają źródłem konfliktów, poczucia niesprawiedliwości oraz pytań: „ile?”, „od kiedy?”, „na jak długo?” i „czy na pewno muszę płacić?”. W praktyce sądowej sprawy alimentacyjne należą do […]
Porozumienie stron — istota i znaczenie w praktyce prawa pracy Zakończenie stosunku pracy jest jednym z kluczowych momentów w relacji pracownik–pracodawca. W polskim prawie pracy jedną z najbardziej elastycznych i jednocześnie najczęściej stosowanych form zakończenia umowy o pracę jest rozwiązanie umowy za porozumieniem stron. Choć z pozoru wydaje się to prostym i „bezpiecznym” sposobem, w […]
Pozew o zapłatę – kompleksowy przewodnik dla wierzyciela Pozew o zapłatę jest podstawowym narzędziem dochodzenia roszczeń pieniężnych przed sądem. W praktyce dotyczy zarówno sporów między przedsiębiorcami, jak i roszczeń konsumenckich, pracowniczych czy rodzinnych. Choć samo pojęcie pozwu wydaje się intuicyjne, to poprawne przygotowanie pisma, dobór właściwych dowodów oraz prawidłowe wyliczenie opłat sądowych decydują często o […]
Jak obliczyć wysokość alimentów na dziecko? Przykładowy kosztorys w praktyce Ustalenie wysokości alimentów na dziecko jest jednym z najczęściej pojawiających się problemów w sprawach rodzinnych. Rodzice pytają: „Ile to powinno być?”, „Czy jest jakiś urzędowy taryfikator?”, „Dlaczego sądy zasądzają w jednych sprawach 800 zł, a w innych 2 000 zł na jedno dziecko?”. Polski system […]
Przedawnienie roszczeń cywilnych – podstawowe znaczenie i funkcje Instytucja przedawnienia roszczeń cywilnych należy do kluczowych mechanizmów prawa prywatnego. Jej znaczenie wykracza daleko poza czysto techniczne ograniczenie czasowe dochodzenia roszczeń. Przedawnienie pełni funkcję stabilizującą obrót prawny, chroniąc dłużników przed nieograniczoną w czasie odpowiedzialnością, a jednocześnie motywując wierzycieli do terminowego dochodzenia swoich praw. Zgodnie z powszechnie przyjmowanym […]
Umowa o pracę na czas określony jest w polskim prawie pracy najpopularniejszym typem umowy zawieranej przy nawiązywaniu stosunku pracy. Pracodawcy często sięgają po nią ze względu na elastyczność, a pracownicy — z braku alternatywy w postaci umowy na czas nieokreślony. Jednocześnie właśnie ten rodzaj umowy jest od wielu lat jednym z najczęstszych źródeł sporów z […]
